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n diálogo con RADIO STOP, la delegada de UPCN Vanesa Kaczhala desmintió que haya habido una propuesta por parte del Ejecutivo en el encuentro del viernes "el Intendente no nos propuso ningun porcentaje. Ese dia se dijo que en 2021 ellos nos dieron un 60% de sueldo cuando en realidad fue el 40 y algo al no remumerativo. Hay situaciones que el incremento no fue tan abultado como piensan y salimos indignados de eso".
"El miércoles nos reuniremos nuevamente y nos darían una oferta. Nosotros los compañeros nos reunimos a las 6:30 en asamblea en la Secretaría de Obras Públicas y donde surgió una propuesta que llevaríamos en mesa" contó.
La propuesta fue del 40% al basico con retroactivo a enero, entre otros pedidos como la aplicación de artículo 224 sobre Horas Extras, la recategorización de la categoría 1 a la 9, adicionales, uniformes, entre otros pedidos. Además, se celebró la realización de contratos hechos en enero donde fueron contratados trabajadores luego de mas de 15 años. También se elevó una nota al municipio sobre la asamblea.
Al ser consultada sobre lo que piensan los trabajadores al respecto, mencionó "los compañeros estan en incertidumbre, se vienen las clases, hay inflación y esperan que se logre un buen acuerdo que los beneficie".
Si bien em municipio espera a la disposición de la provincia, la delegada sostuvo "nosotros somos autónomos, pero si el Intendente trabaja con el Gobernador lo puede hacer, pero nosotros ya decidimos pedir un 40%". Además estará vigente uma clausula de revisión: "por si sucede algo esta abierta la mesa".
El miércoles el Intendente tendrá un porcentaje que será puesta en la mesa y podrían o no llegar a un acuerdo "siempre hemos llegado a algun acuerdo pero si el miercoles no se llega a buena negociación, tomaremos medidas en asamblea del jueves" dijo.
